組織人事

組織人事講座は、「病院経営の根幹を成す組織について」勝つための組織創りの方法やリーダーとしてのあり方、幹部育成の方法等のスキルを身に付けることを目的としています。

 

誇りを持てる組織を創ることが組織開発の目指すべき方向性!

組織人事1

強い病院組織創りのためのマネジメントシステム開発

病院経営力と組織力(組織風土)は、比例していると言っても過言ではありません。特に、経営が厳しい組織には、ハード面やソフト面、風土面において共通した特徴があります。要は、病院経営改善とは組織風土改善とも言えるのです。 本講座では、組織開発を行っていくために必要な考え方とマネジメントシステムの構築手法について学びます。400病院以上の導入実績の中から導き出された組織を活性化させるためのポイントも解説していきます。

内容

経営データを見なくても分かる経営が厳しい病院の組織風土

・ハード面、ソフト面、風土面、経営の良し悪しはここが違う!
・ 永続的経営を支える要素と組織として進むステージの順序とバランス

あるべき目標設定とマネジメントシステムの構築

・明確な目標の設定方法と目標の可視化
・ 導入しただけでは無意味な目標制度、どう行動変容につなげるか

あるべき人事評価制度による組織システムの構築

・ 目標設定だけでは上手くいかない、正しい評価による組織 システム構築
・あるべき人事評価制度と医師の人事評価制度構築の仕方

4つの組織タイプと組織活性度の方法

・ 満足度を高めるだけでは勝てない、どう意欲度を高めるかを追求する
・意欲の高め方は組織により千差万別、でも答えは必ずある!

学びのポイント

勝つ病院組織にしていくためのマネジメントシステムの構築方法と、組織を活性化させてるための手法を学ぶことができます。

【申込方法】

お申し込みは下記の地域名からお申込み頂けます。

 

経営者、経営幹部、管理者、病院経営はリーダーシップに直結する!

組織人事2

病院経営幹部のリーダーシップ論

病院経営幹部のリーダーシップが正しく発揮できている病院に、経営が厳しい所は無いと言っても過言ではありません。病院経営力とは組織力(組織風土)であり、その組織風土を創っているのは病院経営幹部のリーダーシップなのです。 本講座では、病院経営幹部のリーダーシップをテーマに、リーダーとしての行動姿勢や人の動かし方、また人の育て方といった本質的な学びを得ます。今の組織において、少しでも上手くいっていないことや、改善していきたいことがある方は、是非ご参加ください。

内容

強い経営の条件

・組織は潰れるようにできている、潰さないようにするのが経営
・経営力は戦略の妥当性と実行の徹底度で決まる

経営力の高い病院のトップの行動姿勢

・何のための経営なのか
・病院を伸ばすトップと沈ませるトップ
・ビジョン、方針による組織マネジメント
・ぶれない意思決定が、職員を前向きにする

人を動かす

・人を動かすとは人の心を動かすこと
・人を動かす人の考え方と技術
・トップに不可欠な伝えるスキル

人を育てる

・次世代経営幹部を育て、活かす
・従業員満足度の向上は経営目的の一つである

学びのポイント

労働集約型の産業である医療において、最も重要なのは経営幹部のリーダーシップ。リーダーシップの真髄とマインドスキルを学ぶことができます。

【申込方法】

お申し込みは下記の地域名からお申込み頂けます。

 

病院経営幹部をいかに育て続ける組織にするか!

組織人事3

病院経営幹部を育成するための組織開発

病院経営幹部がリーダーシップを発揮することが病院経営力につながります。では、リーダーシップを発揮する人材を育成するためには、どうすればいいのでしょうか。 本講座では、病院経営幹部を育成し続ける組織にするために必要な組織開発について学びます。組織で起きている不可解な言動に目を向け、マネジャーの苦悩とシワ寄せ等を理解することから、リーダーを輩出していくための組織創り開発の手法を学びます。

内容

組織で起きている不可解な言動

・組織の土壌を壊す3つの複雑性(ダイナミック、出現、社会的)と対処術
・会話の質を高め、本音が話せるムードは作れるのか

マネジャー(経営幹部)とは何か

・VUCA時代に求められるリーダーの業務内容とリーダーシップは何か
・マネジャーの苦悩とシワ寄せを理解しているか

今の時代に優れたリーダーとは

・リーダーとしての視座の転換を促す
・これまでのマネジメント、これからのマネジメント

院内におけるリーダーシップ開発と組織変革

・リーダーとしてのスキルを身に付ける3つのプロセスを創り出す
・組織変革の2つのアプローチ

学びのポイント

病院経営幹部を育成するための組織のあり方を学び、幹部を育成し続けることができる組織への変革方法を学ぶことができます。

【申込方法】

お申し込みは下記の地域名からお申込み頂けます。

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